転職最前線！、現役採用担当者が教える40代からの仕事探し。「求人倍率、１・５４倍に上昇」とのことですが。。。

今朝に日経ニュース速報です。地域ニュースではありますが、「求人倍率、１・５４倍に上昇　製造業けん引」との情報が流れてきました。

静岡労働局が発表したものです。

静岡県内の５月の有効求人倍率は前月比0.03ポイント上昇して1.54倍だった。全国平均1.49倍を、３カ月連続で全国平均を上回ったとのことです。

特に、自動車関連など製造業の求人がけん引しているようですが、一方で、宿泊・飲食サービス業など個人消費が関連する業種では芳しくないとのこと。やはり、企業や業界の業績に直結しているようですね。

日経ニュースでは次のように伝えられています。

新規求人倍率は0.08ポイント上昇して2.38倍だった。0.18ポイント上昇の2.31倍だった全国平均を５カ月連続で上回った。有効求職者数が１％減った一方で有効求人数が１％増え、有効求人倍率は３カ月連続で増えた。

産業別の新規求人数（実数値）では製造業全体で前年同月比で18％増、建設業が12％増となり全体をけん引した。職業紹介・労働者派遣業も38％伸びた。製造業の中では輸送用機械器具製造業が33％増と大幅に伸びた。

一方、食料品製造業が７％減り、４カ月連続の減少となった。コンビニ向けの総菜などの求人が増えていないという。宿泊・飲食サービス業でも10％減り、卸売・小売業は１％増と微増の水準にとどまった。

正社員有効求人倍率は前年同月比0.15ポイント上昇の0.97倍だった。0.12ポイント上昇の0.91倍だった全国平均を７カ月連続で上回った。

 しかし、自動車等の比較的高価な商品を製造する企業の業績が好調で、宿泊。飲食といった庶民的なサービスの業績は低迷しているとのことですから、消費者側の傾向としても、貧富の格差がますます拡大しているとも言えます。

そして、求人倍率は高いとしても、いざそこへ就職してみると、必ずしも賃金が高いわけではありませんので、「製造業の業績は好調だが、消費者視点での景気は向上しているとは感じられない」等、ゆがんだ状況になっているのではないでしょうか？

これでは手放しで「求人倍率、１・５４倍に上昇」を喜ぶ訳にはいきませんよね。

低賃金の募集に惑わされることなく、あなたのスキルと強みを生かして、満足のいく仕事探しを進めましょう。

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